別途
専門職手当１回／１，５００円支給
例）９６０円　×　３時間　＋　１，５００円　　⇒　４，３８０円

15日締め、25日払い（25日土日祝の場合は前日）
※山陰合同銀行口座使用

別途
専門職手当１回／１，０００円支給
例）９６０円　×　２時間　＋　１，０００円　　⇒　２，９２０円

15日締め、25日払い（25日土日祝の場合は前日）
※山陰合同銀行口座使用

月収×１２カ月が年収になります
※別途交通費支給
※賞与支給あり（昨年度実績2.5カ月分）

15日締め、25日払い（25日土日祝の場合は前日）
※山陰合同銀行口座使用

試用期間あり（約3ヶ月）
16：00以降は1,000円

25日締め　翌月25日支給

研修期間あり、深夜割増あり、繁忙手当てあり、スタッフ紹介手当てあり、
やる気と頑張って頂けたら応じて給料は必ず上がります

20日〆　25日払い

月収217,600円～237,600円　（月収には処遇改善、業務手当、資格手当を含む）

別途支給　（夜勤手当6,500円/回）

毎月20日締め　翌月5日支払い

月収224,600円～295,500円　（月収には処遇改善、業務手当、資格手当を含む）

別途支給　
夜勤手当　（6,500円/回）
役職手当　（主任20,000円　上席主任50,000　インスペクター80,000円）

毎月20日締め　翌月5日支払い

月収280,000円～350,000円　（月収には業務手当、資格手当を含む）
（未経験の方も大丈夫です。増員ですので先輩ケアマネージャーが指導させていただきます。）
（未経験の方の月収は見習い期間として3か月250,000円です。）

別途支給
夜勤手当　　（6,500円/回）夜勤をして頂ける方にお支払いいたします。

毎月20日締め　翌月5日支払い

月収165,000円～300,000円（一律手当含む）＋各種資格手当
昇給：あり　月3,000円～15,000円（前年実績）
賞与：年2回
各種資格手当：1級土木施工管理技士　15,000円
　　　　　　　2級土木施工管理技士　5,000円
　　　　　　　路面標示施工技能士　4,000円
　　　　　　　社内資格手当　1,500～22,000円
　　　　　　　(年2回試験を実施し合格状況に応じて月額手当を加算)
　　　　　　　その他各種資格

固定（月末以外） 当月 25 日

時給1,700円～2,200円　（時給には業務手当、資格手当を含む）

別途支給
夜勤手当　　（6,500円/回）夜勤をして頂ける方にお支払いいたします。

毎月20日締め　翌月5日支払い

月収280,000円～350,000円　（月収には業務手当、資格手当を含む）
（未経験の方も大丈夫です。増員ですので先輩ケアマネージャーが指導させていただきます。）
（未経験の方の月収は見習い期間として3か月250,000円です。）

別途支給
夜勤手当　　（6,500円/回）夜勤をして頂ける方にお支払いいたします。

毎月20日締め　翌月5日支払い

時給1,500円～2,000円　（時給には処遇改善、業務手当、資格手当を含む）

別途支給　
夜勤手当 (6,500円/回）

毎月20日締め　翌月5日支払い

時給1,700円～2,200円　（時給には業務手当、資格手当を含む）

別途支給
夜勤手当　　（6,500円/回）夜勤をして頂ける方にお支払いいたします。

毎月20日締め　翌月5日支払い

▼基本給（月額平均）又は時間額
176,000円〜176,000円
▼定額的に支払われる手当
-
▼固定残業代
あり
50,000円〜50,000円

▼その他の手当等付記事項
＊役職手当：０～５０，０００円

＊時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代
として支給し、４５時間を超える時間外労働は追加で支給。

＊深夜割増別途支給

▼試用期間
あり（１～３ヶ月）
▼試用期間中の労働条件
異なる
▼試用期間中の労働条件の内容
時給９５０円、通勤手当なし

▼昇給制度
あり（業績による）
▼賞与制度の有無
あり（業績による）

▼賃金支払日
固定（月末以外）
▼支払月
当月
▼支払日
25日

月収224,600円～295,500円　（月収には処遇改善、業務手当、資格手当を含む）

別途支給　
夜勤手当　（6,500円/回）
役職手当　（主任20,000円　上席主任50,000　インスペクター80,000円）

毎月20日締め　翌月5日支払い

月収224,600円～295,500円　（月収には処遇改善、業務手当、資格手当を含む）

別途支給　
夜勤手当 (6,500円/回）
役職手当　（主任20,000円/月　上席主任50,000円/月　インスペクター80,000円/月）

毎月20日締め　翌月5日支払い